Бельгійські депутати ухвалили закон, який надає секс-працівникам такі ж трудові права, як і працівникам будь-якої іншої галузі. Повії матимуть можливість підписати трудовий договір, який гарантуватиме як широке соціальне страхування, так і дотримання правил, що регулюють робочий час, оплату праці та техніку безпеки.
Закон було ухвалено переважною більшістю голосів – 93 голоси “за”, 33 утрималися, жодного голосу “проти”, повідомляє «Кореспондент український» з посиланням на Lе Monde.
“Це величезна перемога, ми дуже щасливі. Багато людей думають, що знають, що краще для нас. Але ви не залишите цю працю, коли у вас немає соціальних прав та пенсії”, – каже Даан Баувенс з бельгійської спілки секс-працівників.
Тепер працівники секс-індустрії, 95% з яких жінки, матимуть такий самий доступ до медичного страхування, права на допомогу по безробіттю, оплачувану відпустку та професійну переорієнтацію, як і працівники будь-якої іншої галузі.
Текст, що є результатом багатомісячної роботи міністерств економіки та праці, охорони здоров’я та юстиції у співпраці з асоціаціями та експертами, також спрямований на визнання роботодавців. На них буде покладено низку зобов’язань.
Зокрема, тільки ліцензовані роботодавці зможуть легально працевлаштовувати повій. Вони також повинні будуть гарантувати безпечне робоче середовище: призначити охоронця та встановити кнопку екстреного виклику в приміщенні.
Водночас закон не отримав одностайного схвалення з боку феміністичних асоціацій. Деякі з них розкритикували текст за те, що він не допомагає повіям покинути секс-торгівлю і недостатньо враховує “експлуатацію жіночого тіла” переважно чоловічою клієнтурою.
Як повідомляло Інше ТВ, у 2023 році у Бельгії ухвалили закон про феміцид.
